調理スタッフ（結婚式場）／八重瀬町

基本給：月給183,485円〜284,645円
試用期間：３ヶ月／試用期間中の労働条件：同条件
昇給：金額　1月あたり 0 円 ～ 50,000 円（前年度実績）
定額手当：職責：5,000円
固定残業代：あり（61,515円〜95,355円）／固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず基本給に対する４３．８～４４．２時間分の時間外手当に相当する金額を「勤務手当」として支給する。なお当該時間数は積算根拠となるもので、見込みや実績を示すものではない。
通勤手当：実費支給（上限あり）／月額　30,000円
その他の手当等付記事項：※時間外手当は基本給に職責手当、住宅手当、インセンティブ手当を加えた金額をもとに算出し、勤務手当との差額を支給する。

（１）ウエディング運営　土日祝日は結婚式の貸切り運営。１日最大２組という限られたお客様のために、心を込めてフルコースのご提供をしていただきます。　（２）宴会・パーティ運営　※一部レストラン営業店舗あり　結婚式会場内にて行う宴会やパーティの調理業務を行っていただきます。　※調理業務だけでなく、売り上げ管理・顧客ニーズに応じたメニュー開発・宴会プランの構築や、将来的には店舗運営のマネジメントも行っていただきます。

年齢制限：あり（59歳以下）
年齢制限該当事由：定年を上限
年齢制限の理由：定年が６０歳のため
学歴不問
必要な経験等：調理経験が２年以上ある方　ホテルブライダルでの経験があれば尚可 必須

加入保険：雇用　労災　健康　厚生
退職金共済：未加入
定年制：あり　（一律　60歳）
再雇用制度：あり　（上限　65歳まで）

変形労働時間制（1か月単位）
又は　9時 00分　～　22時 00分　の間の8時間程度
週平均４０時間のシフト制
休憩時間：60分
時間外労働：あり（月平均20時間）
36協定における特別条項：あり
特別な事情・期間等：顧客の突然の要請や大口の受注、重大な事故やクレーム、急な欠員のとき、６回を限度として１ヶ月８０時間、１年７２０時間まで。

・シフトによる月９日休み（シフト制）・定休日が祝日と重なった場合は出勤（振替　休日付与）・夏期、冬期休暇あり
年間休日数：120日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日