有限会社　南進建設

現在従業員は14名おります。20代を中心に、上は60代から下は20代まで幅広い年齢層の従業員が活躍しています。また、現場によってはもっと人数が必要になることもありますから、多い時には30人ほど下請けの方に来ていただいています。ベトナム人研修生も6人おり、2か国語が飛び交う中で切磋琢磨しながら頑張っています。
担当業務は「型枠大工」、「型枠運搬運転手」の2つがあります。それぞれが各自の役割分担をしっかりとこなして業務にあたっていますね。「型枠大工」の中でも「職長」というリーダーは仕事に対して責任とプライドを持ち、仕事の最前線に立って従業員を引っ張ってくれています。

現在の建設業界は、以前のように「技術があれば大丈夫」ではダメで、技術よりも資格が重視される傾向になってきています。弊社の従業員には、時代の流れに合わせて資格を取得させるフォロー体制も整えております。
また、取得する資格についても、組合等から最新の業界動向情報を入手し、今後、いち早く有利な形で対応できるように資格取得プランをたてるようにしています。
また、CAD(※建築等の設計や製図の作製を支援するソフト)や型枠専用ソフトなど、パソコンを必要とする作業が多くなってきており、そのスキルアップの為にも時間を充てるように心掛けています。

まずは会社の人材基盤を強くしたいと考えております。従業員一人一人の技術力・資格・コミュニケーション力をスキルアップさせていき、独立できるくらいの力を身に着けてもらうことを目標としています。
安全第一で品質の良い建築物を提供できるようにし、いつでもお客様より「(有)南進建設に頼めば大丈夫」と思われるような会社でありたいです。また、法律の改正や仕組みも変わってきていますから、組合などと連携して情報をチェックしています。業界動向を注視しながら時代・業界の変化に柔軟に対応し続けられる会社を目指します。